Richard Paul, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Donauwörth, berichtet zur Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt: „Im Landkreis Donau-Ries ist die Arbeitslosigkeit saisonbedingt gestiegen. Insgesamt sind 2.257 Menschen arbeitslos gemeldet, 285 mehr als vor einem Monat und 284 mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote liegt bei 2,8 Prozent und damit um 0,4 Prozentpunkte höher als im Juli. Im Vorjahr betrug die Arbeitslosenquote 2,4 Prozent. Auch im Landkreis bemerken wir seit einiger Zeit eine Eintrübung des Arbeitsmarktes. Erfreulich ist aber, dass uns trotz dem Ferienmonat August wieder mehr Stellenangebote, insbesondere für Fachkräfte, gemeldet wurden.“
„Ein Anstieg der Arbeitslosigkeit ist in den Sommermonaten Juli und August nichts Ungewöhnliches. Häufig sind in der bayerischen Ferienzeit auch die Personalchefs im Urlaub und es erfolgen weniger Neueinstellun-gen. Anstehende Entlassungen werden oftmals vor der Haupturlaubszeit ausgesprochen. Außerdem folgt für einige junge Menschen nach Ende der Schule, der Universität oder der Berufsausbildung erstmal eine Phase der Arbeitslosigkeit. Deshalb ist bei den Jugendlichen bis 25 Jahren die Arbeitslosigkeit am stärksten gestiegen. Hier verzeichnen wir einen Zuwachs um 45,9 Prozent. Momentan sind 413 junge Menschen ohne Arbeit, 130 mehr als vor einem Monat. Die Arbeitslosenquote beträgt bei dieser Personengruppe 4,5 Prozent. Die meisten von ihnen finden im Herbst nach der Sommerpause wieder eine Beschäftigung, besuchen eine weiterführende Schule oder beginnen zum Wintersemester ein Studium. Von September bis November geht die Jugendarbeitslosigkeit in der Regel kräftig zurück. Meistens wird bereits im Oktober das Niveau vom Juli wieder unterschritten“, berichtet Richard Paul.
Der Arbeitsmarkt ist ständig in Bewegung. So meldeten sich im August 811 Menschen neu oder erneut arbeitslos. Davon kamen 272 aus einer Erwerbstätigkeit und 330 aus einer Aus- oder Weiterbildung. Im Gegenzug konnten 523 Personen die Arbeitslosigkeit beenden. Davon nahmen 152 eine Erwerbstätigkeit auf und 94 begannen eine Aus- oder Weiterbildung.
Arbeitslosigkeit nach Rechtskreisen
Von den derzeit insgesamt 2.257 arbeitslos gemeldeten Menschen waren 1.119 (plus 142 im Vergleich zum Vormonat; plus 126 im Vergleich zum Vorjahr) bei der Arbeitsagentur und 1.138 (plus 143 im Vergleich zum Vormonat; plus 158 im Vergleich zum Vorjahr) im Jobcenter Donau-Ries registriert.
Fluchtmigration aus der Ukraine
Geflüchtete Menschen aus der Ukraine werden seit dem 1. Juni 2022 durch die regionalen Jobcenter betreut. Insgesamt waren im Landkreis Donau-Ries im August 720 erwerbsfähige Personen mit ukrainischer Staats-angehörigkeit gemeldet, davon waren 372 arbeitslos.
Gemeldete Arbeitsstellen
Von den Arbeitgebern wurden im August 354 neue Arbeitsstellen gemeldet, 80 mehr als im Juli und 126 mehr als vor einem Jahr. Im Stellenpool der Arbeitsagentur sind im Landkreis Donau-Ries derzeit 1.729 freie Arbeitsstellen (32 mehr als vor einem Monat und 74 mehr als im Vorjahr). Bei 82 Prozent der gemeldeten Stellen liegen die Anforderungen auf Fachkraftniveau und höher. Dagegen sind knapp 42 Prozent der Arbeitslosen Fachkräfte oder Spezialisten.
TOP 10 Bereiche, in denen Personal gesucht wird: Lagerwirtschaft, Verkauf, Maschinenbau, Bediener He-beeinrichtungen, Elektrotechnik, Maschinen- und Anlagenführer, Kraftfahrzeugtechnik, Holz-/Möbel-/Innen-ausbau, Berufskraftfahrer (Güterverkehr/LKW) und Büro- und Sekretariatskräfte.
Konjunkturelle Kurzarbeit
Der aktuelle Trend lässt sich am besten an den monatlich neu eingegangenen Anzeigen ablesen. Bis zum 27.08.24 gingen weniger als 3 neue Anzeigen ein. Aus Gründen der statistischen Geheimhaltung dürfen deshalb die Zahlen nicht veröffentlicht werden. Im Juli waren es 8 Anzeigen für 145 betroffene Beschäftigte.
Ausbildungsmarkt
Von Oktober 2023 bis August 2024 wurden insgesamt 1.399 offene Berufsausbildungsstellen von den Be-trieben gemeldet, 114 bzw. 7,5 Prozent weniger als im Vorjahreszeitraum. 843 Bewerber meldeten sich bei der Berufsberatung für eine Berufsausbildungsstelle. Das waren 32 bzw. 3,9 Prozent mehr als im Vorjahres-zeitraum. Bisher blieben 514 Ausbildungsstellen unbesetzt. Gleichzeitig sind noch 41 junge Menschen auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz oder einer anderen Alternative.
„Junge Menschen in unserer Region haben weiterhin sehr gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz. Rein rechnerisch kommt auf einen Ausbildungssuchenden rund 12,5 freie Berufsausbildungsstellen. Wir können also alle ermutigen: Jetzt ist der richtige Zeitpunkt, Kontakt zur Berufsberatung der Arbeitsagentur aufzuneh-men. Wir beraten individuell und neutral und haben darüber hinaus zahlreiche Online-Angebote, die bei der Berufswahl unterstützen. Mit dem kostenlosen Online-Test Check-U kann man beispielsweise herausfinden, welches Studium oder welche Ausbildung zu den eigenen Stärken passt", betont Paul.
Auch wer die Schulzeit schon beendet hat und noch auf der Suche nach einer Ausbildungsstelle ist, hat noch ein breites Angebot an offenen Ausbildungsstellen. Ein Ausbildungsstart ist bis weit in den Herbst hinein möglich.
Die Top-10 Berufe der unbesetzten Ausbildungsstellen sind: Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Verkäufer/in, Fachkraft – Lagerlogistik, Kaufmann/-frau – Büromanagement, Anlagenmechaniker - Sanitär-/Heizungs-/Kli-matechnik, Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r, Kfz. Mechatroniker/in – PKW-Technik, Maurer/in, Han-delsfachwirt/in (Ausbildung) und Koch/Köchin.
Aber auch in vielen anderen Berufsfeldern gibt es noch unbesetzte Ausbildungsstellen. Das Angebot kann ganz einfach mit dem Handy über die Jobbörse auf www.arbeitsagentur.de abgerufen werden. Wer noch unentschlossen ist kann sich gerne an die Berufsberatung wenden. (dra)
